「ムズカシイをカンタンに」社会保険労務士 かさはら事務所

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事業内容

社会保険・労働保険関係手続き

社会保険の事務手続き代行

社会保険とは、「健康保険」と「厚生年金保険」の2つの総称です。

健康保険とは、会社員などとその扶養家族が病気やけがをしたとき、出産したとき、亡くなったときに、必要な保険給付を受けられる制度です。
厚生年金保険とは、老齢、障害、死亡した場合に、国民年金の基礎年金に上乗せして、加入者に給付される制度です。

社会保険は、法人・個人を問わず労働者を1人でも雇っている事業主は必ず加入することが法律で 義務付けられています。ここでいう「労働者」とは、パートやアルバイトも含みます。

以下のような事務手続きを代行致します。
新規適用届事務所が新規に社会保険に加入する際の手続きです。
算定基礎届毎年7月10日までに定例的に行われる届出です。法律上定められた条件の下に、被保険者1人1人の賃金を算出し、届出を行います。
資格取得届
資格喪失届
事従業員が入社したり退社したりする度に、その資格の 取得・喪失に関する届出事務が発生します。
健康保険
各種給付
従業員が私病などで労務不能となった際の所得補償や、出産に関する 給付に際して申請事務が生じます。

労働保険の事務手続き代行

労働保険とは、「雇用保険」と「労災保険」の2つの総称です。

雇用保険とは、労働者が失業した場合、次の仕事が見つかるまでの間、失業保険が給付される制度です。
労災保険とは、労働者が業務上の災害や通勤時の事故等の場合、保険金が給付される制度です。

社会保険は、法人・個人を問わず労働者を1人でも雇っている事業主は必ず加入することが法律で 義務付けられています。ここでいう「労働者」とは、パートやアルバイトも含みます。

以下のような事務手続きを代行致します。
保険関係成立届事務所が新規に労働保険に加入する際の手続きです。
年度更新毎年5月に定例的に行われる届出です。法律上定められた 条件の下に、前年度の確定保険料及び今年度の概算保険料を 算出し、申告書の届出を行います。
資格取得届
資格喪失届
従業員が入社したり退社したりする度に、その資格の 取得・喪失に関する届出事務が発生します。また、資格喪失の 際には同時に離職証明書の発行を行います。
健康保険
各種給付
従業員が業務上又は通勤途上で病気やケガを負った際、 医療や所得補償に関する給付に際して申請を行います。

社会保険労務士へ業務委託するメリット

社会保険労務士へ業務委託する場合、当然ですが費用がかかります。ですが、費用以上にたくさんのメリットがあります。

  1. 労働・社会保険の複雑な事務手続には非常に多くの時間がかかります。これを業務委託することにより、手間のかかる作業から解放され企業経営に専念できます。 また、多くの場合は担当の事務員を雇用するより遥かに安価です。
  2. 政機関などへの報告・届出などの手続が滞り無くに処理され、 帳簿書類も正確に作成されます。
  3. 法令改正や労務管理全般に関する情報が入手しやすく、 事業所は有利な各種助成金が利用できます。
  4. それぞれの事業所に適した労務管理や社会保険全般に関する 適切なアドバイス、導が受けられます。

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